
Nos services
Sécurité simplifiée, équipes responsabilisées.
Vous avez hérité de procédures complexes, de systèmes désuets ou de pratiques incohérentes?
Notre Méthode Hagal « Fondation et Capacitation » vous aide à :

Prioriser et remettre à niveau vos systèmes, processus et pratiques

Bâtir des bases solides qui vont durer pour longtemps

Du chaos à la clarté. Pour de bon.
Vous jonglez avec les horaires, les plaintes, le recrutement et les marges serrées?
La Méthode Hagal « Clarté Opérationnelle » est conçue pour vous aider à :

Sortir du mode pompier pour vous concentrer sur la qualité et la croissance de votre entreprise

Structurer vos opérations, communications et processus interdépartementaux pour offrir les meilleurs standards de service

Sécurité optimisée avec leadership
Vous devez refondre des systèmes complexes, insuffler une culture de sécurité dynamique et rendre vos leaders autonomes ?
Notre Méthode Hagal « Fondation et Capacitation » vous aide à :


Incarner le leadership sécurité à travers des interventions dynamiques et préparer vos équipes à conduire le changement.

Résoudre des défis complexes en sécurité via l’intelligence collective, créer de la synergie et des plans d’actions concrets.

Rattrapage aux standards et bonnes pratiques
🔍 Évaluation claire et ciblée
🛠️ Remise à niveau stratégique
📈 Transfert de compétence
Un peu plus sur notre service
🔍 Évaluation claire et ciblée
Nous commençons par comprendre votre environnement, vos enjeux et vos risques réels.
🛠️ Remise à niveau stratégique
Nous reprenons vos processus, formations, outils et documentation, pour les rendre simples, clairs, et alignés.
📈 Transfert de compétence
Nous accompagnons vos équipes, celles qui exécutent ET celles qui sont imputables, pour qu’elles puissent maintenir et améliorer vos systèmes.
Preuves de qualité
Possibilité d'avoir un consultant :
- Certifié ASIS CPP et/ou PSP
- Ayant implémenté des systèmes de gestion et de qualité ISO9001, ISO18788
Standards et pratiques utilisée
- Standards et lignes directrices ASIS
- Base de référence ASIS « Protection of assets »
- Standards ISO comme ISO18788 et ISO9001
- Méthodes tel que Lean Six Sigma et PDCA

Évaluations de risques et de sécurité
🔍 Analyse rigoureuse et contextualisée
📋 Recommandations claires et actionnables
🧠 Alignement des parties prenantes
Un peu plus sur nos services
🔍 Analyse rigoureuse et contextualisée
Nous évaluons vos menaces, vulnérabilités et impacts potentiels selon une méthodologie certifiée, en tenant compte de votre réalité opérationnelle, humaine et technologique.
📋 Recommandations claires et actionnables
Chaque recommandation est priorisée selon le risque réel et les ressources disponibles. Le rapport devient un outil stratégique, pas un document oublié dans un tiroir.
🧠 Alignement des parties prenantes
Nous facilitons la compréhension des résultats auprès des décideurs et des équipes sur le terrain, afin de favoriser l’adhésion, la mise en œuvre, et les gains rapides.
Preuves de qualité
Possibilité d'avoir un consultant :
- Certifié ASIS « Security Risk Assessment »
- Consultant avec 50+ évaluations à son actif
Standards et méthodes
- Standards et lignes directrices ASIS
- Base de référence ASIS « Protection of assets »
- Standards ISO comme ISO18788 et ISO9001
- Méthodes telles que Lean Six Sigma et PDCA

Optimisation de la gestion des risques de sécurité
🎯 Alignement stratégique et opérationnel
📊 Priorisation des risques et actifs
📈 Capacitation des propriétaires d'actifs
Un peu plus sur nos services
🎯 Alignement stratégique et opérationnel
Nous faisons le lien entre vos objectifs organisationnels et vos décisions de sécurité. Chaque mesure de protection est conçue pour soutenir vos priorités d’affaires, et non les freiner.
📊 Priorisation des risques et actifs
Nous identifions ce qui mérite réellement votre attention : les risques les plus critiques et les actifs les plus sensibles pour vos unités. Vous investissez au bon endroit, au bon moment, avec des gains mesurables.
📈 Capacitation des propriétaires d’actifs
Nous formons et soutenons les personnes responsables de sites, de ressources ou de processus afin qu’elles puissent jouer pleinement leur rôle en sécurité — avec clarté, outils et autonomie. Votre responsable de la sécurité se transforme de responsable unique de la sécurité en chef d'orchestre de la gestion des risques.
Preuves de qualité
- Possibilité d'avoir un consultant certifié ASIS « Enterprise Security Risk Management »
Standards et pratiques utilisée
- Ligne directrice ASIS « Enterprise Scurity Risk Management »
- Volumes ASIS « Protection of assets » reliés èa vos besoins
- Autres standards et lignes directrices ASIS
- Méthodes tel que Lean Six Sigma et PDCA

Services sur mesure liés à la sécurité
🧩 Solutions entièrement personnalisées
📋 Renforcement strucutré de vos systèmes
🧠 Soutien ciblé et pragmatique
Un peu plus sur nos services
Tous adaptés à votre niveau de maturité, vos priorités et vos contraintes.
Exemples d'intervention :
- Révision et rédaction de procédures
- Optimisation des appels d’offres en sécurité
- Analyse de systèmes électroniques (caméras, lecteurs, intrusions)
- Développement de plans d’urgence
- Formations & campagnes de sensibilisation
- Accompagnement sur mesure selon vos défis spécifiques
Preuves de qualité
- Possibilité d'avoir un consultant :
- Certifié ASIS CPP et/ou PSP
- Ayant implémenté des systèmes de gestion et de qualité ISO9001, ISO18788
Standards et méthodes
- Standards et lignes directrices ASIS
- Base de référence ASIS « Protection of assets »
- Standards ISO comme ISO18788 et ISO9001
- Méthodes telles que Lean Six Sigma et PDCA

Diagnostic complet de votre entreprise
🔍 Analyse 360° de votre entreprise
🎯Identification des inefficacités cachées
📈 Plan d’action clair et priorisé
Un peu plus sur nos services
🎯 Analyse 360° de votre entreprise
📊 Identification des inefficacités cachées
📈 Plan d’action clair et priorisé
Preuves de qualité
- Utilisation de la méthode Hagal Sécurité « Clarté opérationnelle » qui fusionne toutes les meilleures pratiques et l'expérience de notre fondateur.
- Possibilité d'avoir un consultant :
- Certifié Lean Six Sigma « Ceinture noire »
- Ayant implémenté des systèmes de gestion et de qualité ISO9001, ISO18788
- Ayant dirigé des opérations de 2000+ agents en Asie dans un contexte de paix comme de guerre civile, et ayant garanti un taux de satisfaction de plus de 99% des clients et fait croître l'entreprise dans un contexte de crise financière et d'exode de main -d'oeuvre.
Standards et pratiques utilisée
- Méthode Hagal Sécurité « Clarté opérationnelle », développée maison
- Standards et lignes directrices ASIS
- Standards ISO comme ISO18788 et ISO9001
- Méthodes tel que Lean Six Sigma et PDCA

Implémentation de votre plan d’amélioration global
🎯 Support opérationnel ciblé
📊 Gestion du changement à vos couleurs
📈 Livrables intégrés à vos systèmes
Un peu plus sur nos services
🎯 Support opérationnel ciblé
On déploie avec vous les solutions retenues : séparation des rôles, outils de suivi, formations internes, procédures clients.
📊 Gestion du changement à vos couleurs
On adapte la démarche à votre culture et votre équipe pour éviter la résistance, et générer de l’adhésion dès les premières semaines.
📈 Livrables intégrés à vos systèmes
Pas de documents inutilisables, chaque livrable est opérationnel, intégré à vos outils, et pensé pour être maintenu et amélioré sans nous.
Preuves de qualité
- Possibilité d'avoir un consultant :
- Avec 150+ projets d'implémentation à son actif, de procédures et logiciels à la transformation des rôle de gestionnaire en sécurité et de représentants de vente
- Ayant implémenté des systèmes de gestion et de qualité ISO9001, ISO18788
Standards et méthodes
- Standards et lignes directrices ASIS
- Base de référence ASIS « Protection of assets »
- Standards ISO comme ISO18788 et ISO9001
- Méthodes telles que Lean Six Sigma et PDCA

Suivis et audits en but de l'excellence opérationnelle
🎯 Bilan régulier de la performance
📊 Identification des écarts et obstacles
📈 Propositions d’ajustement ciblé
Un peu plus sur nos services
🎯 Bilan régulier de la performance
On mesure l’impact des actions mises en place à travers des indicateurs tangibles : plaintes, retards, appels, heures supplémentaires.
📊 Identification des écarts persistants ou nouveaux
On analyse ce qui reste à corriger ou ce qui émerge comme défi après stabilisation.
📈 Propositions d’ajustement ciblé
Vous recevez des recommandations légères ou structurantes selon les besoins, sans réinventer ce qui fonctionne déjà.
Preuves de qualité
- Possibilité d'avoir un consultant certifié Lean Six Sigma « Ceinture noire »
Standards et pratiques utilisée
- Standards ISO comme ISO18788 et ISO9001
- Standards et lignes directrices ASIS
- Méthodes tel que Lean Six Sigma et PDCA

Diagnostic ou prise en charge de projet pour un besoin spécifique
🎯 Évaluation rapide et orientée solution
📊 Plan d’action minimaliste mais efficace
📈 Possibilité de gestion complète du projet
Un peu plus sur nos services
🎯 Évaluation rapide et orientée solution
On intervient sur une problématique précise (ex. : supervision, appels d’offres, formation, client difficile) avec rigueur et discrétion.
📊 Plan d’action minimaliste mais efficace
Pas de théorie, seulement des pistes concrètes, directement applicables dans votre contexte, avec un gain mesurable.
📈 Possibilité de gestion complète du projet
Si vous manquez de temps, nous pouvons assumer le rôle de gestionnaire de projet en appui direct à votre direction.
Preuves de qualité
- Possibilité d'avoir un consultant :
- Certifié Lean Six Sigma « Ceinture noire »
- Ayant implémenté des systèmes de gestion et de qualité ISO9001, ISO18788
- Avec 150+ projets d'implémentation à son actif, de procédures et logiciels à la transformation des rôle de gestionnaire en sécurité et de représentants de vente
- Ayant dirigé des opérations de 2000+ agents en Asie dans un contexte de paix comme de guerre civile, et ayant garanti un taux de satisfaction de plus de 99% des clients et fait croître l'entreprise dans un contexte de crise financière et d'exode de main -d'oeuvre.
🎯 Objectif : renforcer les performances individuelles ou d’équipe grâce à un accompagnement personnalisé.
📈 Ce que nous offrons :
- Coaching individuel ou en petits groupes (1 à 6 participants) : Identification des forces et zones d’amélioration liées à la gestion de la sécurité, posture managériale et culture organisationnelle.
Processus structuré sur plusieurs mois : Combinaison de sessions face à face, d’observations terrain et de rencontres virtuelles selon vos contraintes logistiques.
Techniques comportementales appliquées à la sécurité : Communication empathique, évaluation des risques, feed‑back orienté sécurité, et empowerment des collaborateurs.
Outils et supports sur mesure : Feuille de route, diagnostics de culture sécurité, grilles d’évaluation individuelles, suivis personnalisés.
Mesure d’impact et responsabilisation : Suivi de KPIs (réduction d’accidents, engagement, adoption des pratiques) + suivi continu pour renforcer les apprentissages.
🎯 Objectif : mobiliser vos équipes, renforcer une culture de leadership et promouvoir la sécurité grâce à des interventions dynamiques en présentiel.
📈 Ce que nous offrons :
- Conférences interactives (3 h à 1 journée) : Présentation axée sur le rôle du leader en sécurité, l’importance des « pourquoi ? », styles de leadership (situationnel, transformationnel) et culture dans le milieu de la sécurité.
- Sessions de formation en classe (1 à 2 jours) : Programmes structurés pour intégrer le leadership sécurité : posture, communication, pilotage des risques, responsabilisation des équipes.
- Études de cas et mises en pratique : Simulations : briefing sécurité, gestion de crise, communication terrain, avec feedback ciblé.
- Supports pédagogiques modernes : Guides illustrés, diagnostics culture leadership & sécurité, supports interactifs et outils numériques.
- Formats personnalisés : En inter- ou intra-entreprise, en présentiel ou en classe virtuelle, adaptés aux managers, superviseurs, gestionnaires et directeurs d'une fonctions ou d'un entreprise de sécurité.
🎯 Objectif : créer des cercles d’intelligence collective pour stimuler la créativité, résoudre des problèmes complexes et soutenir la croissance.
📈 Ce que nous offrons :
- Sessions régulières de groupe où les participants partagent leurs défis.
- Méthodologie structurée (règles de confidentialité, tours de parole équilibrés, modération experte).
- Apports de visions croisées, actions concrètes à mettre en œuvre.
- Sessions de groupe restreint (4 à 8 participants) : Création d’un cadre sécurisé et confidentiel où chaque participant peut exposer ses enjeux en leadership et sécurité. Les problématiques sont abordées collectivement, avec partage d’expertise, feedback croisé, co-construction de solutions et engagement mutuel.
Structure facilitée selon un processus éprouvé :
Rotation des "hot seats" pour chaque membre.
Règles explicites : confidentialité, temps de parole équilibré, principe “si j’étais à ta place…”
Animation active pour nourrir la discussion, assurer la prise de décision, et renforcer la responsabilisation.
Objectifs et responsabilité collective :
Suivi régulier des engagements par les pairs et retour sur les progrès entre sessions.
Définition d’objectifs SMART dès la première séance (ex. : renforcer leadership sécurité, lancer un projet d'amélioration de la sécurité, améliorer les briefing terrain, développer une culture de leadership).
- Mises en pratique ciblées et feed‑back actionnable : Atelier de résolution de problème en groupe, scénarios concrets (briefing sécurité, plans d’action post-incident), suivi par des retours structurés pour passer à l’action.
- Formats adaptables et continus : Rencontres en présentiel ou virtuel – fréquence mensuelle ou bimestrielle –, adaptables inter‑ ou intra‑entreprise, avec possibilité de journées thématiques renforcées (ex. leadership en situation de crise de sécurité).